Helsefagarbeider/fagarbeider

Vi søker deg som vil bidra til å skape medvirkning, trygghet og mestring for tjenestemottakerne i Bo og habilitering. Er du den rette for oss?

Vi har ledig 100 % fast stilling som helsefagarbeider/fagarbeider, per tiden med arbeidstid i turnus ved avdeling Kvisvik.

Om enheten

Bo og habilitering er en enhet i Kristiansund kommune, og er organisert i elleve avdelinger. Enheten yter tjenester til barn og voksne som har behov for støtte og avlastningstiltak, dagtilbud, oppfølging og veiledning i bolig. Tjenestene skal bidra til en meningsfull hverdag med å bevare sosialt nettverk, mulighet til yrkesaktivitet, og opplevelse av trygghet og mestring. Gjennom koordinering og tett samarbeid med familiene, andre enheter og eksterne samarbeidspartnere, skal våre tjenester gi en meningsfull tilværelse med best mulig livskvalitet.

Avdeling Kvisvik er lokalisert på Tingvoll. Som helsefagarbeider/fagarbeider inngår du i et tverrfaglig team. 

Arbeidsområder

• sikre faglig gode tjenester etter gjeldende lov- og avtaleverk
• ha en faglig, kreativ og aktiv tilnærming til miljøterapeutisk arbeid
• dokumentasjon, utarbeidelse og oppfølging av prosedyrer
• legge til rette for et godt tverrfaglig samarbeid
• medikamenthåndtering 
• utførelse av generelle arbeidsoppgaver i avdelingen

Kvalifikasjonskrav

• autorisasjon som helsefagarbeider, andre med fagbrev innen barne- og ungdomsarbeiderfaget kan også søke
• ved mangel på kvalifiserte søkere, kan søkere som er under helsefagligutdanning bli vurdert
• god digital kompetanse og forståelse
• gode ferdigheter i norsk skriftlig og muntlig

Ønskede kvalifikasjoner 

• erfaring fra tjenesteområdet 
• erfaring fra fagområdet rus og psykiatri
• erfaring med bruk av velferdsteknologi
• erfaring med dokumentasjon i elektronisk pasientjournalsystem

Vi søker deg som

• kan arbeide systematisk, målrettet, løsningsorientert og selvstendig
• har gode samarbeidsevner
• er god på relasjonsbygging
• har engasjement og interesse for å bidra til faglig utvikling innenfor tjenesteområdet

Personlig egnethet, motivasjon og interesse for arbeidsområdet vil bli vektlagt ved tilsetting.

Vi tilbyr

• en arbeidsplass med fokus på fag og utvikling av tjenesten
• spennende arbeidsoppgaver i en organisasjon i utvikling
• et arbeidsmiljø med løsningsorienterte og dyktige medarbeidere
• flyttegodtgjørelse etter vedtatte retningslinjer
• gode pensjonsordninger. Se mer om pensjonsordningen som gjelder for deg her: KLP 

Øvrige vilkår

Tror du at du kan ha fortrinnsrett til stillingen? Se mer om fortrinnsrett her.

Ved tilsetting må godkjent politiattest fremskaffes før tiltredelse i stillingen. 

Ansettelse skjer etter kommunalt avtaleverk og på de vilkår som framgår av lover, reglement og tariffavtaler. Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring på fritiden. Det tas forbehold om endring av tjenestested, ansvars- og arbeidsområde samt eventuelle tilpasninger i stillingens innhold etter kommunens skiftende behov.

Søknad

Søknad sendes elektronisk via vårt rekrutteringssystem. Søkere som blir innkalt til intervju må ta med attesterte kopier av vitnemål og attester.

Kristiansund kommune ønsker mangfold, og vi oppfordrer kandidater som oppfyller kvalifikasjonskravene til å søke stilling hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming eller nasjonal/ etnisk bakgrunn.

Kommunen praktiserer meroffentlighet ved tilsettinger. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis en søknad ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven, og søkeren vil bli kontaktet. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn, vil søker komme med på offentlig søkerliste.

Til din informasjon vil søkere til stillinger aldri bli bedt om å oppgi BankID i forbindelse med søknadsprosessen. Med andre ord må du aldri gi fra deg BankID informasjon i forbindelse med jobbsøking.

 BankID informasjon i forbindelse med jobbsøking.